Жданова Алиса Олеговна (УП-2441)

Вернуться назад

Направление (специальность): Управление персоналом
Профиль: Инновационные персонал-технологии и управление карьерой
Учебный план 2024 года поступления
очная форма обучения

2 семестр
Предмет и форма контроля	1	2	3	Баллы за экзамен	∑ баллов	Оценка
Инновационные технологии принятия кадровых решений (Экзамен)Инновационные технологии принятия кадровых решенийФорма контроля: Экзамен КТ 1: 20 КТ 2: – КТ 3: – За экзамен: –	20	–	–	–	20
Креативное мышление менеджера и системное управление сообществами (Зачет)Креативное мышление менеджера и системное управление сообществамиФорма контроля: Зачет КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: –	–	–	–		–
Проектное управление в условиях цифровизации экономики (Зачет)Проектное управление в условиях цифровизации экономикиФорма контроля: Зачет КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: –	–	–	–		–
Профилактика конфликтов в организации (Зачет)Профилактика конфликтов в организацииФорма контроля: Зачет КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: –	–	–	–		–
Управление безопасностью труда (Зачет)Управление безопасностью трудаФорма контроля: Зачет КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: –	–	–	–		–
Управление талантами в организации (Зачет)Управление талантами в организацииФорма контроля: Зачет КТ 1: 35 КТ 2: – КТ 3: –	35	–	–		35
Экономика впечатлений (Зачет)Экономика впечатленийФорма контроля: Зачет КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: –	–	–	–		–
1 семестр
Предмет и форма контроля	1	2	3	Баллы за экзамен	∑ баллов	Оценка
Деловой иностранный язык (Зачет)Деловой иностранный язык Деловой иностранный язык Форма контроля: Зачет КТ 1: 38.58 КТ 2: 27 КТ 3: 23.65	38.58	27	23.65		90	зач.
Информационные системы в управлении персоналом (Зачет)Информационные системы в управлении персоналом Информационные системы в управлении персоналом Форма контроля: Зачет КТ 1: 30 КТ 2: 30 КТ 3: 30	30	30	30		90	зач.
Кадровое администрирование в организации (Зачет)Кадровое администрирование в организации Кадровое администрирование в организации Форма контроля: Зачет КТ 1: 32 КТ 2: 38 КТ 3: 20	32	38	20		90	зач.
Кадровый консалтинг и аудит (Экзамен)Кадровый консалтинг и аудит Кадровый консалтинг и аудит Форма контроля: Экзамен КТ 1: 19 КТ 2: 20 КТ 3: 16 За экзамен: 35.37	19	20	16	35.37	91	отл.
Методология научных исследований (Зачет)Методология научных исследований Методология научных исследований Форма контроля: Зачет КТ 1: 35 КТ 2: 35 КТ 3: 20	35	35	20		90	зач.
Социальное проектирование организационных изменений (Экзамен)Социальное проектирование организационных изменений Социальное проектирование организационных изменений Форма контроля: Экзамен КТ 1: 15 КТ 2: 30 КТ 3: 15 За экзамен: 35	15	30	15	35	95	отл.
Стратегическое управление персоналом (Зачет)Стратегическое управление персоналом Стратегическое управление персоналом Форма контроля: Зачет КТ 1: 20 КТ 2: 30 КТ 3: 40	20	30	40		90	зач.

Сумма баллов и оценка в скобках - не зарегистрированы в деканате.

Общая сумма баллов за весь период обучения: 691