Карасев Константин Павлович (УП-1701)
Направление (специальность): Управление персоналом
Профиль: Кадровый менеджмент
Учебный план 2017 года поступления
очная форма обучения
| 8 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Внедрение корпоративных стандартов в управлении персоналом (Экзамен)Внедрение корпоративных стандартов в управлении персоналомФорма контроля: Экзамен КТ 1: 24 КТ 2: 39 КТ 3: 15 За экзамен: 18 | 24 | 39 | 15 | 18 | 96 | отл. | ||
| Основы управленческого консультирования (Зачет)Основы управленческого консультированияФорма контроля: Зачет КТ 1: 25 КТ 2: 60 КТ 3: 10 | 25 | 60 | 10 | 95 | зач. | |||
| Персонал-технологии в госслужбе (Зачет)Персонал-технологии в госслужбеФорма контроля: Зачет КТ 1: 37 КТ 2: 35.6 КТ 3: 18.85 | 37 | 35.6 | 18.85 | 92 | зач. | |||
| Риски в управлении персоналом (Экзамен)Риски в управлении персоналомФорма контроля: Экзамен КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: – За экзамен: – | – | – | – | – | – | |||
| Социотехнология принятия решений (Зачет)Социотехнология принятия решенийФорма контроля: Зачет КТ 1: – КТ 2: – КТ 3: – | – | – | – | – | ||||
| Управление карьерой и развитие персонала (Зачет)Управление карьерой и развитие персоналаФорма контроля: Зачет КТ 1: 38 КТ 2: 38 КТ 3: 20 | 38 | 38 | 20 | 96 | зач. | |||
| 7 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Актуальные проблемы борьбы с преступлениями в сфере экономики (Зачет)Актуальные проблемы борьбы с преступлениями в сфере экономики | 40 | 40 | 20 | 100 | зач. | |||
| Аудит и контроллинг персонала (Зачет)Аудит и контроллинг персонала | – | – | – | – | ||||
| Документационное обеспечение управления персоналом (Экзамен)Документационное обеспечение управления персоналом | 20 | 19 | 20 | 40 | 99 | отл. | ||
| Инновационный менеджмент в управлении персоналом (Зачет)Инновационный менеджмент в управлении персоналом | 25 | 65 | 7 | 97 | зач. | |||
| Иностранный язык (углубленный курс) (Зачет)Иностранный язык (углубленный курс) | – | – | – | – | ||||
| Кадровое делопроизводство с внешними организациями (Экзамен)Кадровое делопроизводство с внешними организациями | 19 | 20 | 20 | 40 | 99 | отл. | ||
| Основы кадровой политики и кадрового планирования (Зачет)Основы кадровой политики и кадрового планирования | 50 | 30 | 20 | 100 | зач. | |||
| Оценка и аттестация персонала (Зачет)Оценка и аттестация персонала | 38 | 37 | 20 | 95 | зач. | |||
| Психофизиология профессиональной деятельности (Зачет)Психофизиология профессиональной деятельности | 34 | 34 | 25 | 93 | зач. | |||
| Технология безопасности персонала (Зачет)Технология безопасности персонала | 40 | 40 | 12 | 92 | зач. | |||
| Управление дисциплинарными отношениями (Зачет)Управление дисциплинарными отношениями | – | – | – | – | ||||
| Управление конфликтами в организации (Экзамен)Управление конфликтами в организации | 20 | 15 | 20 | 40 | 95 | отл. | ||
| Эффективность труда персонала (Экзамен)Эффективность труда персонала | 20 | 20 | 30 | 30 | 100 | отл. | ||
| 6 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Антикризисное управление персоналом (Зачет)Антикризисное управление персоналом | – | – | – | – | ||||
| Внутрифирменное планирование (Зачет)Внутрифирменное планирование | 40 | 40 | 19 | 99 | зач. | |||
| Государственная служба (Экзамен)Государственная служба | – | – | – | – | – | |||
| Иностранный язык (углубленный курс) (Зачет)Иностранный язык (углубленный курс) | – | – | – | – | ||||
| Обучение персонала (Экзамен)Обучение персонала | – | – | – | – | – | |||
| Оплата труда персонала (Экзамен)Оплата труда персонала | 13 | 25 | 20 | 40 | 98 | отл. | ||
| Основы безопасности труда (Зачет)Основы безопасности труда | 40 | 40 | 20 | 100 | зач. | |||
| Регламентация и нормирование труда (Экзамен)Регламентация и нормирование труда | 20 | 20 | 20 | 37.5 | 98 | отл. | ||
| Социологический инструментарий (Экзамен)Социологический инструментарий | 18 | 26 | 6 | 36 | 86 | отл. | ||
| Социология управления (Зачет)Социология управления | – | – | – | – | ||||
| Тренинг-менеджмент (Экзамен)Тренинг-менеджмент | 20 | 20 | 20 | 40 | 100 | отл. | ||
| Управление социальным развитием организации (Зачет)Управление социальным развитием организации | 19 | 20 | 17 | 37 | 93 | зач. | ||
| Физическая культура и спорт (Зачет)Физическая культура и спорт | 40 | 40 | 20 | 100 | зач. | |||
| Формирование деловой команды (Экзамен)Формирование деловой команды | 24 | 34 | 20 | 20 | 98 | отл. | ||
| Формирование лояльности персонала (Зачет)Формирование лояльности персонала | 39 | 39 | 20 | 98 | зач. | |||
| 5 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| HR-компетенции в сфере публичного управления (Экзамен)HR-компетенции в сфере публичного управления | 20 | 20 | 18 | 40 | 98 | отл. | ||
| Адаптация персонала (Зачет)Адаптация персонала | 30 | 40 | 30 | 100 | зач. | |||
| Административное право (Зачет)Административное право | – | – | – | – | ||||
| Аутсорсинг персонала (Зачет)Аутсорсинг персонала | – | – | – | – | ||||
| Иностранный язык (углубленный курс) (Зачет)Иностранный язык (углубленный курс) | – | – | – | – | ||||
| Кадровый консалтинг (Зачет)Кадровый консалтинг | 38 | 34 | 18 | 90 | зач. | |||
| Квалификация и компетенции персонала (Зачет)Квалификация и компетенции персонала | 37 | 37 | 18 | 92 | зач. | |||
| Конфликтология (Экзамен)Конфликтология | 19 | 20 | 19 | 25 | 83 | хор. | ||
| Мотивация и стимулирование трудовой деятельности (Зачет)Мотивация и стимулирование трудовой деятельности | 25 | 28 | 19 | 72 | зач. | |||
| Основы организации труда (Экзамен)Основы организации труда | 20 | 20 | 20 | 40 | 100 | отл. | ||
| Основы финансового менеджмента (Экзамен)Основы финансового менеджмента | 15 | 20 | 10 | 30 | 75 | хор. | ||
| Повышение квалификации и переподготовка (Зачет)Повышение квалификации и переподготовка | – | – | – | – | ||||
| Сокращение и увольнение персонала (Зачет)Сокращение и увольнение персонала | 26 | 34 | 20 | 80 | зач. | |||
| 4 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Гражданское право (Экзамен)Гражданское право | 20 | 20 | 25 | 15 | 80 | хор. | ||
| Кадровый резерв и ротация (Зачет)Кадровый резерв и ротация | 26 | 44 | 18 | 88 | зач. | |||
| Профориентация и профотбор (Экзамен)Профориентация и профотбор | 20 | 20 | 20 | 40 | 100 | отл. | ||
| Рынок труда (Зачет)Рынок труда | 22 | 22 | 35 | 79 | зач. | |||
| Социология (Экзамен)Социология | 20 | 20 | 60 | 100 | отл. | |||
| Управление персоналом организации (Экзамен)Управление персоналом организации | 20 | 18 | 20 | 30 | 88 | отл. | ||
| Управленческий учет и учет персонала (Экзамен)Управленческий учет и учет персонала | 34 | 24 | 5 | 32 | 95 | отл. | ||
| Физическая культура и спорт (Зачет)Физическая культура и спорт | 25 | 25 | 16 | 66 | зач. | |||
| Экономика управления персоналом (Зачет)Экономика управления персоналом | 30 | 22 | 10 | 17 | 79 | зач. | ||
| 3 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Информационные технологии в управлении персоналом (Экзамен)Информационные технологии в управлении персоналом | 19 | 19 | 25 | 30 | 93 | отл. | ||
| Математические модели принятия решений (Дифференцированный зачет)Математические модели принятия решений | 28 | 19 | 30 | 17 | 94 | отл. | ||
| Организационная культура (Зачет)Организационная культура | 35 | 33 | 25 | 93 | зач. | |||
| Социология (Зачет)Социология | 19 | 20 | 60 | 99 | зач. | |||
| Статистика (Экзамен)Статистика | 20 | 20 | 20 | 35 | 95 | отл. | ||
| Трудовое право (Экзамен)Трудовое право | 11 | 20 | 20 | 40 | 91 | отл. | ||
| Управление персоналом организации (Зачет)Управление персоналом организации | 18 | 19 | 45 | 82 | зач. | |||
| Управленческий учет и учет персонала (Зачет)Управленческий учет и учет персонала | 42 | 20 | 10 | 72 | зач. | |||
| Экономика и социология труда (Экзамен)Экономика и социология труда | 20 | 17 | 20 | 31 | 88 | отл. | ||
| 2 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Безопасность жизнедеятельности (Зачет)Безопасность жизнедеятельности | 30 | 50 | 20 | 100 | зач. | |||
| Иностранный язык (Экзамен)Иностранный язык | – | – | – | – | – | – | хор. | |
| Математика (Экзамен)Математика | – | – | – | – | отл. | |||
| Организационное поведение (Зачет)Организационное поведение | 15 | 37 | 7 | 59 | зач. | |||
| Основы теории управления (Экзамен)Основы теории управления | 10 | 15 | 10 | 50 | 85 | отл. | ||
| Правоведение (Зачет)Правоведение | – | – | – | – | зач. | |||
| Психология (Экзамен)Психология | – | – | – | – | – | хор. | ||
| Экономическая теория (Экзамен)Экономическая теория | – | – | – | – | – | отл. | ||
| Этика деловых отношений (Зачет)Этика деловых отношений | 30 | 30 | 5 | 65 | зач. | |||
| 1 семестр | ||||||||
| Предмет и форма контроля | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Баллы за экзамен | ∑ баллов | Оценка |
| Иностранный язык (Зачет)Иностранный язык | – | – | – | – | зач. | |||
| Информатика (Экзамен)Информатика | – | – | – | – | – | отл. | ||
| История (Экзамен)История | 10 | 15 | 40 | 20 | 85 | отл. | ||
| Математика (Дифференцированный зачет)Математика | – | – | – | удовл. | ||||
| Основы управления персоналом (Дифференцированный зачет)Основы управления персоналом | 20 | 37 | 17 | 74 | хор. | |||
| Психология (Зачет)Психология | – | – | – | – | зач. | |||
| Социальная демография (Экзамен)Социальная демография | 25 | 40 | 5 | 20 | 90 | отл. | ||
| Философия (Экзамен)Философия | – | – | – | – | – | удовл. | ||
| Экономическая теория (Зачет)Экономическая теория | – | – | – | – | зач. | |||
Сумма баллов и оценка в скобках - не зарегистрированы в деканате.
Общая сумма баллов за весь период обучения: 5249